12月7日下午，供銷商貿公司開展新任職干部任前集體談話，公司黨委書記、董事長兼總經理朱延東出席并講話。

公司黨委專職副書記兼紀委書記楊建生同志對參加崗位競聘新任職的中層干部進行任前廉政談話，要求新任職干部一要強化政治意識，提高政治站位，主動擔當作為，確保黨的路線方針政策、上級單位的決策部署和供銷商貿公司黨委的工作安排在企業落地見效；二要增強責任意識，既要抓好業務工作，也要擔負起抓黨風廉政建設的責任，切實落實好全面從嚴治黨各項責任；三要嚴于律已，結合供銷集團違紀違法案例，牢固樹立底限意識、紅線意識；加強自身修養，使自己盡快成為本職工作的行家里手。

朱延東同志在任前談話中對新任職干部提出希望和要求。他指出，這次崗位競聘是落實推進總社和供銷集團關于“三項制度”改革要求以及推進公司體制機制改革“三個貫通”的具體措施和體現，是對各部門負責人進行全面甄選的過程，是對每位員工進行崗位全面檢驗的過程，通過崗位競聘，約定崗位試用期，實行崗位任期制，是一個動態考核和競爭的過程，全體中層干部要充分理解這次崗位競聘的重要意義，充分認識中層管理崗位在企業中承上啟下、上傳下達的骨干作用。

他強調，新任職中層干部要肯定成績，找出不足，理清思路，明確今后努力的方向。一要加強學習，不斷提升履職能力；二要提高站位，不斷強化責任意識；三要擔當作為，不斷提高工作實效；四要團結協作，不斷提升團隊凝聚力；五要嚴于律己，不斷加強作風建設。他希望新任職中層干部保持持之以恒、干事創業的好作風，腳踏實地、恪盡職守、銳意進取，敢于擔當，要從企業的經營著力點出發，對工作擅于說行，敢于說行；要帶頭弘揚正氣，抵制歪風邪氣，做匯聚正能量的表率，為公司和諧、健康、高質量發展做出應有的努力。   

公司參加崗位競聘上崗的全體中層干部通過現場和視頻的方式參加會議。